MENSEN

De internationale mindset omarmen - en eindeloze mogelijkheden

“Steek je hand op als je iets ziet wat je interessant lijkt,” zegt Katrine Husum Jensen, Hoofd People & Culture van ISS in Noord- en Zuid-Amerika. “Persoonlijk, voel ik me heel nederig door de kans die ik heb gehad om een verschil te maken voor een bedrijf dat met zoveel mensen werkt. Ik krijg veel energie van het creëren van ontwikkelingskansen voor mensen en ik vind het heerlijk om te zien als een van onze werknemers zich opwerkt tot een managementpositie.”

People -KatrineHusumJensen_1

Katrine heeft een passie voor mensen en richt die al meer dan 10 jaar op het aantrekken en ontwikkelen van getalenteerde medewerkers bij ISS.

In haar carrière is ze van een lokaal bedrijf (ISS Denemarken) naar de internationale organisatie (ISS Group) gegaan. En nadat ze manager was van ISS’s Global Talent Strategy vanuit het hoofdkantoor in Denemarken, is ze onlangs gevraagd te verhuizen naar de Verenigde Staten om het Americas People & Culture-team te leiden. 

“Nu geef ik leiding aan een landenteam en breng ik mijn internationale kennis terug naar een regio. En dit doe ik niet alleen maar voor mezelf en voor mijn carrière - het is een prachtig avontuur voor mijn gezin ook.” 

“Het geweldige aan ISS is dat we echt om onze werknemers geven. En dat er eindeloos veel carrièremogelijkheden zijn.”

Katrine Husum Jensen, Head of People & Culture voor ISS in Noord- en Zuid-Amerika
Natuurlijk heeft dit avontuur door de COVID-19-crisis anders uitgepakt dan Katrine had verwacht. 

“Door deze pandemie is een functie als de mijne belangrijker dan ooit. Ik heb me gericht op het gezond houden van onze werknemers en het op peil houden van het moreel tijdens de overgang naar het uigebreide thuiswerken. In de afgelopen twee maanden heb ik meer geleerd dan in de afgelopen twee jaar.” 

Ze is altijd geïnteresseerd geweest in de internationale dimensie van ISS en in wat ze kan leren door internationaal te denken. Toen ze lokaal bij ISS Denemarken werkte, heeft ze het initiatief genomen om de samenwerking tussen landen te versterken. Die pogingen groeiden uit tot regionale samenwerkingen, die op hun beurt leidden tot een aantal van de bekende internationale ontwikkelingsprogramma's van ISS, inclusief wat tegenwoordig bekend staat als het Global Management Trainee-programma. 

Hoewel ze zelf altijd het initiatief genomen heeft, heeft ze zich nooit alleen gevoeld. 

“Ik ben nooit bang geweest om risico's te nemen of om te falen. Ik ben altijd voortgestuwd door managers die in mij geloofden. Zelfs als ik aan mezelf twijfelde, wist ik dat er iemand achter me stond die me kon opvangen als ik zou vallen. “Het geweldige aan ISS is dat we echt om onze werknemers geven. En dat er eindeloos veel carrièremogelijkheden zijn.” 

Blijf op de hoogte

Schrijf u in om de laatste insights van ISS te ontvangen. U kunt zich op elk moment weer uitschrijven.

Verhalen over mensen, plaatsen en de aarde

PEOPLE MAKE PLACES

Meer dan 59.000 klanten in meer dan 30 landen